〒661-0002 兵庫県尼崎市塚口町１丁目３-26井川ビル２Ｆ
阪急塚口駅 北側出口より徒歩１分
受付時間 | 午前9時から午後18時頃まで |
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顧問契約について
当事務所では、月々一定金額の顧問料をいただくことにより、
労務管理に関する手続や、発生する法律問題について
顧問という形でお手伝いさせていただきます。
現在までに、当事務所が顧問をさせていただいている会社様の業種は次のとおりです。
よって、これらの業種に特有の人事管理に関する問題点については特に理解が深いです。
【飲食業、労働者派遣業、製造業、不動産業、賃貸業、介護事業全般、士業、運送業、
エステ業、障害者作業所、建設業、病院、診療所、歯科医院】
顧問契約の内容については以下に概要を掲載しておりますが、実際にどの範囲を行うかは、
ご相談の上決定させていただいております。
●顧問契約
顧問契約の内容は以下のものになります。
| 人事労務管理に関する相談及び指導 |
| 労働保険、社会保険に関する手続き全般 （但し、事業所が遠方の場合や派遣業のように入退社の頻度が高い業種等、行えない場合があります。） |
| 社会保険労務士、行政書士の職域内での法律相談 |
●顧問業務に含むもの
具体的には以下の内容となります。（主なもの）
| 毎月１回人事労務に関するニュースの郵送（冊子） |
| 毎月１〜２回を目処に助成金に関するメールの送信 |
| 日常気づいたことがあればその都度ニュースメールの送信 |
| 年１回、会社の人事労務管理の問題点を提示しご相談 |
| 労災、雇用、社会保険（健康保険、厚生年金）の諸手続 （但し、第三者が関与している給付申請を除きます） |
| 労働基準監督署、労働局、年金事務所が行う事業所調査への立会、対応 （弊事務所で手続き・給与計算をしていない場合については、別途費用を頂戴します。） |
| 人事労務管理に関する書式の作成（規程関係は除く） |
| 特別の考案を要しない業務全般 |
●顧問業務に含まないもの
以下の手続は顧問業務に含まず、別途費用を頂戴しております。（通常よりも値引しています）
| 就業規則、社内規程の作成 |
| 労働基準監督署、労働局、年金事務所が行う事業所調査のうち、弊事務所で手続き・給与計算をしていない場合についての立会、対応 |
| 業種独自の事業所調査・監査に対する対応、書類作成（例えば、派遣業、介護事業への調査・監査等） |
| 助成金の申請 |
| 年金の申請 |
| 第三者が関与している保険給付申請 |
| 給与計算業務 |
| 各種 許認可に関する申請 |
| 特別の考案を要する業務 |
●顧問料
下記の金額は目安です。実際の金額は会社の業種、顧問として行う業務範囲により
ご相談させていただきます。
| 従業員数 | 月額顧問料 |
| 1〜5人 | 20,000円 |
| 6〜10人 | 25,000円 |
| 11〜20人 | 30,000円 |
| 21人以上 | ご相談の上、決定 |
＊従業員とは社長・役員の方やパート、アルバイトの方も含めた会社の
総人数になります。
お問合せ・ご相談はこちら
| 受付時間 | 午前9時から午後18時頃まで |
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ご不明点などございましたら、
お電話もしくはお問合せフォームよりお気軽にご相談ください。
当事務所では、尼崎市、大阪市内を中心に兵庫県内、大阪府内で業務を行っております。
社会保険労務士・行政書士として、事業の運営、とくに就業規則作成など人事労務管理を専門にしています。
| 主な業務地域 | 尼崎市、西宮市、大阪府全域ほか |
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